中源化學(xué)公司開展工會(huì)接待日活動(dòng)
時(shí)間：2023-07-10 15:14 來源：博源集團(tuán) 瀏覽次數(shù)：989
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“井建工程及采鹵站工作人員，往返井場(chǎng)距離遠(yuǎn)，公司能協(xié)調(diào)交通工具嗎？”“我與老公都在公司工作，老公去支援阿拉善項(xiàng)目建設(shè)了，我近期工作壓力大回不了家，感覺心里很壓抑”“叉車票證辦理手續(xù)繁瑣，公司能啟用釘釘線上審批嗎？”“特殊崗位勞保手套能多發(fā)些嗎？”…… 7月7日，公司一線員工在工會(huì)接待室向中源化學(xué)公司黨委書記、工會(huì)主席劉勝吐露自己的 “心聲”。
這是中源化學(xué)公司首個(gè)工會(huì)接待日，接待采取一對(duì)一交流的方式，面對(duì)面了解基層訴求、員工心聲。此次接訪用時(shí)半天，共接待11位員工，登記建議30余條，主要涉及生產(chǎn)環(huán)境、勞保福利、后勤服務(wù)、員工關(guān)愛、健康管理等方面。接訪中，劉勝認(rèn)真傾聽員工反映的問題，詳細(xì)了解來訪人員的具體信息、主要訴求及意見建議等，并從公司制度和實(shí)際情況等方面進(jìn)行細(xì)致分析，現(xiàn)場(chǎng)答復(fù)員工訴求。
暢通交流渠道，讓職工心聲有“回聲”。中源化學(xué)公司工會(huì)將每月的第一個(gè)星期五設(shè)為“工會(huì)接待日”，架起了工會(huì)服務(wù)職工的連心橋，及時(shí)了解職工需求，與職工面對(duì)面交流談心，解答或解決職工關(guān)心的問題。（郭向）
